Quentin Delys est l’un des talents du Pôle Consulting de la Donnée, Web et Process chez DILUZ. Son parcours atypique, marqué par une reconversion professionnelle audacieuse, reflète la richesse et la diversité des profils au sein de notre entreprise.
De la mécanique au développement web
Avant de rejoindre DILUZ, Quentin a construit sa carrière dans l’industrie mécanique en tant que technicien méthodes. Il a choisi de se réorienter vers le développement web. Après deux années de formation, dont une en alternance, Quentin a obtenu un Bac+4 en conception et développement d’applications.
En décembre 2023, il intègre DILUZ, rejoignant l’équipe d’Alexandre Depouez avec Marie Lambart, une expérience qu’il qualifie de riche et formatrice.
Ses missions chez DILUZ
DÉVELOPPEUR POLYVALENT AU SERVICE DES ÉQUIPES INTERNES
Quentin est responsable de la maintenance et de l’évolution des applications internes de DILUZ, notamment MyToadenn, Intra’Denn et le Portail DILUZ.
Missions principales :
Développer de nouvelles fonctionnalités.
Résoudre les bugs signalés.
Proposer des améliorations et innover dans les outils existants.
Domaines d’intervention : Quentin touche à tout, du front-end au back-end, en passant par l’infrastructure et la mise en production. Avec Alexandre Depouez, il s’occupe aussi de l’intégration des serveurs.
Son travail est directement lié aux besoins des équipes internes de Talenz Toadenn, où il contribue à optimiser les outils pour simplifier le quotidien de ses collègues.
Ce qui le motive au quotidien
Quentin trouve une grande satisfaction dans le fait que ses développements aient un impact positif sur le travail de ses collègues. La reconnaissance qu’il reçoit pour son travail et la rapidité d’intervention que ses missions nécessitent sont des moteurs dans son quotidien.
« J’aime savoir que mes développements améliorent le quotidien de mes collègues et que mon travail est utile. Recevoir des retours positifs est très motivant. »
Objectifs et ambitions professionnelles
Quentin aspire à devenir un expert dans son domaine. Il est conscient que cet objectif passe par une pratique constante et une montée en compétences, ce qu’il trouve parfaitement adapté à son poste chez DILUZ. Il souhaite également gagner en rapidité et en connaissance pour mieux répondre aux défis techniques qui lui sont confiés.
Un conseil pour les futurs collaborateurs
Pour Quentin, travailler chez DILUZ nécessite avant tout un fort esprit d’équipe. Il recommande l’entreprise pour son environnement professionnel stimulant et l’excellence de ses collaborateurs.
« L’ambiance est excellente, le professionnalisme omniprésent, et l’esprit d’équipe est un pilier fondamental. »
Pourquoi rejoindre l'équipe DILUZ ?
DILUZ offre un cadre idéal pour les professionnels en quête de développement et d’expertise, tout en favorisant la cohésion d’équipe et l’innovation. Si, comme Quentin, vous êtes passionné par la technologie et motivé à relever des défis, DILUZ est l’endroit parfait pour bâtir une carrière enrichissante.
Découvrez nos solutions et nos talents
DILUZ met un point d’honneur à investir dans des talents diversifiés et compétents pour répondre aux besoins de ses clients.
Vous souhaitez rejoindre notre équipe, rendez-vous sur notre page carrière :
